Comune di Vignola

Permessi elettorali per i lavoratori impegnati nelle sezioni elettorali

Amministrazione

Permessi elettorali per i lavoratori impegnati nelle sezioni elettorali - Città di Vignola - Amministrazione - Sportello 1 - Elezioni Comunali e Referendum 2020

In occasione delle Elezioni del 20 e 21 settembre 2020, tutti i lavoratori dipendenti nominati alle funzioni di presidente di seggio, segretario, scrutatore o rappresentante di lista hanno il diritto di assentarsi dal lavoro per il periodo corrispondente alla intera durata delle operazioni di voto. I giorni di assenza verranno considerati, a tutti gli effetti, giorni di attività lavorativa.

 

GIORNATE LAVORATIVE (es. lunedì e martedì, oltre al sabato se la settimana lavorativa è articolata su sei giorni) Devono essere considerate come lavorative le giornate di lunedì e martedì (a Vignola martedì 23 settembre c’è lo scrutinio delle comunali) e la giornata di sabato nell'ipotesi di settimana lunga (ma potrebbe essere considerata lavorativa anche la domenica, ove si fosse in presenza di particolari attività che prevedano la giornata di riposo in un giorno diverso dalla stessa domenica). Per tutte queste giornate il lavoratore avrà diritto all'assenza dal lavoro con riconoscimento del connesso trattamento retributivo. La retribuzione spettante per le giornate lavorative è pari al corrispettivo spettante per l'intera giornata anche se l'attività svolta ai seggi fosse di entità ridotta e non coincidente con il normale orario di lavoro.

 

GIORNATE NON LAVORATIVE (es. sabato, nell'ipotesi di settimana corta) Sono da ritenersi non lavorative le giornate concomitanti con il sabato (nell'ipotesi di settimana corta) salvo specifiche casistiche (turnazioni, settimana corta spostata, ecc.). Per detta giornata il lavoratore potrà optare fra la monetizzazione, oltre a una quota aggiuntiva alla normale retribuzione percepita, OPPURE il riconoscimento di una giornata di riposo compensativo, con modalità di fruizione che tengano conto delle esigenze produttive, tecniche e organizzative aziendali.

 

GIORNATE FESTIVE (es. domenica) Questa fattispecie corrisponde alla domenica. Per tale giornata è previsto il riposo compensativo da utilizzare, di regola, immediatamente dopo il termine delle operazioni elettorali in relazione anche alle disposizioni vigenti in materia (art. 36 della Costituzione e art. 2109 del Codice Civile). I dipendenti interessati alle operazioni elettorali dovranno preventivamente comunicare all’azienda/ente il loro impegno al seggio, esibendo la nomina a componente di seggio. Al rientro in servizio, produrranno idoneo giustificativo con l’indicazione delle giornate di presenza al seggio firmato dal Presidente di sezione o dal Sindaco nel caso del Presidente.

Sportello 1

Via Marconi, 1 - 41058 Vignola (MO)

tel. 059-777550
fax. 059-764129
e-mail: sportello1@comune.vignola.mo.it
referenti:
Responsabile del Servizio: Dott.ssa Marilena Venturi

orari:
SPORTELLO AL CITTADINO

Orari di apertura al pubblico (previo appuntamento)
dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 13.00
giovedì dalle 15:00 alle 17:30
SABATO CHIUSO (FINO A NUOVE DISPOSIZIONI)



Inserita il 15/09/2020 -- Aggiornata il 15/09/2020 ore 08:48 -- N° visioni: 529
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